要想养好猪，首先要热爱猪，对猪感兴趣，还要会钻研，之前和一个养猪大户沟通，觉得人家讲的很好，有较大收获，今天总结一下，给养殖户朋友分享：
1，饲养管理做到位，注重猪的营养吸收，为猪群提供更好的环境，控制好常见猪病的发病情况，即便猪场发生高热等疾病，继发感染也不会很严重，很多猪场处于病毒潜伏期，在市场行情好的时候，养殖户都舍得用药，在行情不好的时候，有的养殖户不重视猪的营养，养猪一定要保障猪的营养供应，原料和配方很重要，尤其是霉菌毒素的危害性，一定要引起养殖户重视。
2，解决好猪场保温和通风的矛盾，猪场保温大多用暖气或者烟道，养殖户可以采取大环境通风，小环境保温的办法，在猪舍内安放保温箱，如果温度低，就打开保温箱，并且盖上盖子，当温度高的时候，就关上保温灯，在保温箱里垫上稻草，这样成本低，效果好，一定程度上还可以降低圆环病的发病概率。
3，猪病防控的重要性，现在中国猪病较为复杂，要单独净化某一种疾病是不现实的，国外的养猪规模相对较大，以集约化养殖为主，并且猪场直接相距几十公里，防病控病相对简单，但是中国以散养为主，防控疾病难度较高，养殖户必须做好营养，饲养管理，主要疾病的免疫工作，免疫程序一旦确定，就不要轻易更改，可以先做小群试验，猪瘟需要采血化验（猪瘟抗体水平），猪场主要控制呼吸道疾病（重点是支原体感染），母猪产前产后一周左右在饲料中加药，注射疫苗的好处远远大于投入，防疫和转群前后要在饲料中添加抗应激的药物（注意霉菌毒素）。
4，人才的培养，现在猪场要做好做大，最重要的是什么，人才，要筛选态度认真，工作踏实的人，交给他们经验，给予他们相应的待遇，逢年过节发放福利，要多和他们交流沟通，加强培训，大家共同进步，对于提出合理化建议并且对猪场有贡献的员工，要发放奖金，要体谅饲养员的辛苦，充分尊重员工。
1，饲养管理做到位，注重猪的营养吸收，为猪群提供更好的环境，控制好常见猪病的发病情况，即便猪场发生高热等疾病，继发感染也不会很严重，很多猪场处于病毒潜伏期，在市场行情好的时候，养殖户都舍得用药，在行情不好的时候，有的养殖户不重视猪的营养，养猪一定要保障猪的营养供应，原料和配方很重要，尤其是霉菌毒素的危害性，一定要引起养殖户重视。
2，解决好猪场保温和通风的矛盾，猪场保温大多用暖气或者烟道，养殖户可以采取大环境通风，小环境保温的办法，在猪舍内安放保温箱，如果温度低，就打开保温箱，并且盖上盖子，当温度高的时候，就关上保温灯，在保温箱里垫上稻草，这样成本低，效果好，一定程度上还可以降低圆环病的发病概率。
3，猪病防控的重要性，现在中国猪病较为复杂，要单独净化某一种疾病是不现实的，国外的养猪规模相对较大，以集约化养殖为主，并且猪场直接相距几十公里，防病控病相对简单，但是中国以散养为主，防控疾病难度较高，养殖户必须做好营养，饲养管理，主要疾病的免疫工作，免疫程序一旦确定，就不要轻易更改，可以先做小群试验，猪瘟需要采血化验（猪瘟抗体水平），猪场主要控制呼吸道疾病（重点是支原体感染），母猪产前产后一周左右在饲料中加药，注射疫苗的好处远远大于投入，防疫和转群前后要在饲料中添加抗应激的药物（注意霉菌毒素）。
4，人才的培养，现在猪场要做好做大，最重要的是什么，人才，要筛选态度认真，工作踏实的人，交给他们经验，给予他们相应的待遇，逢年过节发放福利，要多和他们交流沟通，加强培训，大家共同进步，对于提出合理化建议并且对猪场有贡献的员工，要发放奖金，要体谅饲养员的辛苦，充分尊重员工。
